Diah Tresiana, - (2018) FAKTOR – FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN PERILAKU KESELAMATAN KERJA PADA TENAGA KERJA BONGKAR MUAT (TKBM) DI TERMINAL 3 PT PELABUHAN TANJUNG PRIOK (PT PTP). Skripsi thesis, Universitas Pembangunan Nasional Veteran Jakarta.
Text
AWAL.pdf Download (390kB) |
|
Text
ABSTRAK.pdf Download (12kB) |
|
Text
BAB I.pdf Download (990kB) |
|
Text
BAB II.pdf Restricted to Repository UPNVJ Only Download (1MB) |
|
Text
BAB III.pdf Restricted to Repository UPNVJ Only Download (1MB) |
|
Text
BAB IV.pdf Restricted to Repository UPNVJ Only Download (1MB) |
|
Text
BAB V.pdf Download (959kB) |
|
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (1MB) |
|
Text
RIWAYAT HIDUP.pdf Restricted to Repository UPNVJ Only Download (109kB) |
|
Text
LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository UPNVJ Only Download (1MB) |
Abstract
Perilaku manusia yang berhubungan dengan keselamatan merupakan sebuah pendekatan untuk menganalisis apa yang dibutuhkan untuk membuat perilaku aman lebih dimungkinkan dan mengurangi perilaku yang berisiko (Galler,2001) Berdasarkan data di PT Pelabuhan Tanjung Priok pada tahun 2016 dan 2017 terdapat 76 kasus kecelakaan kerja yang diakibatkan perilaku tidak aman dan lingkungan tidak aman. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan faktor pekerja seperti usia, pendidikan terakhir, masa kerja, status pekerja dan faktor pekerjaan seperti pelatihan K3, dan peraturan dan kebijakan perusahaan. Metode penelitian ini ialah kuantitatif yang bersifat cross sectional. Metode pengambilan sampel yang digunakan adalah teknik purposive sampling. populasi yang diteliti adalah pekerja di Terminal 3, sebanyak 80 orang responden. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa pekerja yang berprilaku tidak selamat sebanyak 35,0%. Hasil analisis bivariat menunjukan empat variabel yang berhubungan dengan perilaku tidak selamat yaitu variabel usia (p=0,002), variabel masa kerja (p=0,001), variabel status pekerja (p=0,025), variabel pelatihan K3 (p= 0,001). Sedangkan variabel yang tidak berhubungan adalah variabel pendidikan (p=0,371), dan variabel peraturan dan kebijakan perusahaan (p=0,776). Kesimpulan pada penelitian ini terdapat hubungan antara usia, masa kerja, status pekerja, dan pelatihan K3 dengan perilaku keselamatan kerja dan tidak terdapat hubungan antara pendidikan terakhir dan peraturan perusahaan dengan perilaku keselamatan kerja. Peneliti menyarankan Perlu ditingkatkan kualitas pelayanan keselamatan kerja kepada seluruh pekerja, sehingga diperoleh manfaat nyata yang lebih luas dan langsung dapat dirasakan para pekerja
Item Type: | Thesis (Skripsi) |
---|---|
Additional Information: | [No. Panggil: 1410713018] [Ketua Penguji: Putri Permatasari] [Penguji I: Rafiah Maharani P] [Penguji II (Pembimbing): Marina Ery Setiyawati] |
Uncontrolled Keywords: | Perilaku tidak selamat, Perilaku, Keselamatan kerja, Kecelakaan kerja |
Subjects: | R Medicine > RA Public aspects of medicine |
Divisions: | Fakultas Ilmu Kesehatan > Program Studi Kesehatan Masyarakat (S1) |
Depositing User: | Velia Rahmadi |
Date Deposited: | 05 Dec 2019 07:21 |
Last Modified: | 05 Dec 2019 07:21 |
URI: | http://repository.upnvj.ac.id/id/eprint/5876 |
Actions (login required)
View Item |