ANALISIS INTENSI TURNOVER KARYAWAN PT ASABRI (PERSERO)

Desta Anggoro Nirbito, - (2019) ANALISIS INTENSI TURNOVER KARYAWAN PT ASABRI (PERSERO). Tesis thesis, Universitas Pembangunan Nasional Veteran Jakarta.

[img] Text
AWAL.pdf

Download (1MB)
[img] Text
ABSTRAK.pdf

Download (92kB)
[img] Text
BAB I.pdf

Download (1MB)
[img] Text
BAB II.pdf
Restricted to Repository UPNVJ Only

Download (1MB)
[img] Text
BAB III.pdf
Restricted to Repository UPNVJ Only

Download (1MB)
[img] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Repository UPNVJ Only

Download (1MB)
[img] Text
BAB V.pdf

Download (797kB)
[img] Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (809kB)
[img] Text
DAFTAR RIWAYAT HIDUP.pdf
Restricted to Registered users only

Download (18kB)
[img] Text
LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository UPNVJ Only

Download (383kB)

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui penyebab intensi turnover karyawan PT Asabri (Persero). Intensi turnover dapat dipengaruhi oleh beberapa faktor, diantaranya job embeddedness, organizational citizenship behavior, dan kepuasan kerja. Data dari 88 responden didapatkan melalui metode kuesioner dan dianalisis menggunakan Partial Least Square (PLS) dengan bantuan perangkat lunak SmartPLS 3.0. Berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan, job embeddedness berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap intensi turnover. Sedangkan untuk organizational citizenship behavior berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap intensi turnover, dan kepuasan kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap intensi turnover. Secara simultan, job embeddedness, organizational citizenship behavior, dan kepuasan kerja mempengaruhi intensi turnover dengan R2 sebesar 0,265 atau 26,5%.

Item Type: Thesis (Tesis)
Additional Information: [No. Panggil: 1510921005] [Ketua Penguji: Alfatih S Manggabarani] [Pembimbing I: Ni Putu Eka W] [Pembimbing II: Faisal Marzuki]
Uncontrolled Keywords: Job Embeddedness, Organizational Citizenship Behavior, Kepuasan Kerja, Intensi Turnover
Subjects: H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Program Studi Manajemen (S2)
Depositing User: Fitrianda
Date Deposited: 01 Nov 2019 10:27
Last Modified: 01 Nov 2019 10:27
URI: http://repository.upnvj.ac.id/id/eprint/503

Actions (login required)

View Item View Item